PROGRAMME
Boost
Motivez votre équipe
sans vous épuiser
Mon programme BOOST s'adresse aux dirigeants, autodidactes ou diplômés, qui aiment aller vite mais qui actuellement s'essoufflent dans la gestion de leurs équipes
Je vous accompagne à "redresser la barre dans votre management": retrouvez votre énergie, votre discernement et la sérénité d’une organisation qui produit des résultats visibles!
Quelque soit votre parcours d'étude, ne laissez pas vos déceptions et vos doutes quant à la gestion des équipes prendre le dessus sur vos ambitions!
Dans un contexte marqué par le désengagement et où la réussite individuelle est parfois perçue avec jalousie, maintenir la motivation et l’élan collectif demande plus qu’une expertise technique : cela sollicite un sens du relationnel affuté!
Au fil du temps, l’accumulation des défis impacte ce qui compte le plus : votre équilibre, votre envie et la qualité de vos interactions!
Parfois, vos collaborateurs n’en mesurent pas l’impact, leurs attitudes, sans le vouloir, alourdissent encore la spirale vers le bas.
Vous êtes loin de l'enthousiasme que vous aviez auparavant!
Je vous aide à prendre soin du premier capital de votre entreprise: vous!
Malgré tous vos efforts pour gérer au mieux vos équipes, les résultats finissent-ils par vous décourager ?
Comme beaucoup de dirigeants passionnés, experts dans leur métier, vous avez déjà beaucoup tenté. Mais au lieu de la satisfaction du travail bien fait ensemble, ce sont surtout la frustration, la colère ou l’amertume qui dominent en fin de journée.
Quel est votre questionnement pour vous sortir de cette situation?
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Est-ce que j’ai vraiment besoin d’une formation en management… ou d’un espace pour clarifier ma boussole intérieure et mes décisions clés ?
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Est-ce que mes équipes manquent seulement de motivation… ou d'un cap plus clair, de constance et de repères partagés ?
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Qu’est-ce qui compte le plus pour moi : aller toujours plus vite pour tenir… ou avoir plus d’impact, de fierté et de cohérence au quotidien ?
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Est-ce que je veux continuer à colmater les brèches. . . ou mieux structurer mes actions en un management qui me ressemble et qui me donne satisfaction dans le temps ?
Gérer une équipe ne s’invente pas et faire comme avant ne fonctionne plus. Arrêtez de vous épuiser à "y aller en force" ou de vouloir redresser la barre tout seul!
Mon programme BOOST est fait pour vous si
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Vous rêvez de changer vos collaborateurs et de les voir motivés durablement
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Vous en avez assez des résultats qui fluctuent, des erreurs répétées par manque d'attention aux consignes de travail et par manque de volonté à se débrouiller seul
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Vous vous demandez pourquoi le bon sens ne fonctionne plus
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Vous ne savez plus comment faire respecter les engagements envers vos clients et obtenir un travail bien fait, sans devoir repasser derrière tout le monde pour contrôler dans les moindres détails les actions et les résultats
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Vous avez besoin de renouer avec la fierté, le plaisir et la satisfaction de diriger!
Savez-vous que votre motivation sincère est le premier moteur de vos équipes? lorsqu’elle s’essouffle, vos équipes le sentent immédiatement: les résistances se multiplient inconsciemment et la communication devient biaisée des deux côtés!
En quoi la situation actuelle est-elle inconfortable pour vous ?
Vous avez l’impression que tout s’emballe et vous échappe ? vos efforts ne suffisent plus à garder le cap, votre implication semble invisible, la fatigue s’installe?
La communication se tend, le sens se perd, la motivation flanche — au point que vous ne vous reconnaissez plus?
Ce qui doit vous alerter, c'est si vous ressentez:
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que vous parlez "dans le vide" avec vos équipes
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une lutte intérieure entre tenir encore ou tout arrêter
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une charge mentale pesante et un stress qui vous rendent à fleur de peau
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le besoin de renforcer votre carapace pour ne plus ressentir
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une crainte paralysante de déplaire
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que vous êtes en manque de reconnaissance, cela vous pèse
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une nette perte d’élan, de sens et de la valeur de ce que vous faites au quotidien
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que vous êtes "trop" (d'un jugement sur vous-même) ou "pas assez"(d'une qualité que vous voyez chez un autre dirigeant)
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que vous devriez faire beaucoup mieux, il y a un impact direct sur la rentabilité de votre société
Vous avez perdu votre flamme au travail? Combien de temps pourrez-vous encore tenir?
Je ne suis pas seulement idéaliste
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Après 20 ans de management multiculturel “tout terrain”, j’ai développé un sens affûté du diagnostic : je repère en un instant les engrenages internes qui coincent ou tournent à vide
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J’écoute les bruits du moteur relationnel : les tensions sous-jacentes, les signaux faibles, ces petits cliquetis qui, à terme, usent la performance collective
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Je transforme les baisses de régime de motivation en mouvement
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Je vérifie la cohérence de la conduite pour garder le cap vers la destination : votre façon de piloter, d’accélérer ou de freiner l’implication des équipes pour que cela fonctionne!
C'est quoi le parcours ?
Le parcours BOOST s’adresse aux dirigeants qui veulent débloquer une situation managériale compliquée et retrouver satisfaction, sérénité et succès avec leurs équipes!
Il a été conçu pour ceux qui en ont assez des "recettes théoriques ennuyeuses" qui ne fonctionnement pas!
Que vous choisissiez ensuite de continuer de faire grandir votre entreprise ou d’ouvrir un nouveau chapitre de votre carrière, le parcours BOOST nourrit votre posture de leader à 360°: des bénéfices sur le plan pro comme perso pour agir avec confiance (la bonne action , au bon moment, pour les bonnes raisons)
Votre parcours BOOST
Votre parcours : c'est 3 piliers pragmatiques en 3 mois
1- Diagnostic opérationnel et relationnel en 1-to-1
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Obtenir une photo claire et factuelle de votre situation: ce qui fonctionne, ce qui coince, où vous perdez le plus de temps, d'énergie et de motivation
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Identifier grâce à une analyse croisée (opérationnelle et relationnelle) les causes des principales tensions, résistances et des fuites d'engagement
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Vous proposer une feuille de route qui s'appuie sur vos forces, cible vos priorités, s'adapte à votre style de management naturel et à vos ambitions
2- Coaching de dirigeant en 1-to-1
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10 séances de 90 minutes
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En présentiel : dans vos locaux, en forêt, en bord d'océan ou en visio (pour optimiser votre temps)
3- Feuille de route BOOST en management opérationnel pour capitaliser votre progression, créée sur mesure pour vous. Elle structure vos étapes pas à pas pour vous permettre de relever les défis de vos ambitions
Tarif du parcours : 2.450€ HT
Le rythme des rdvs est pensé pour vous faire gagner du temps dans le "retournement de situation" et dans le développement de votre autonomie
Si vous le souhaitez, vous pouvez commencer par le diagnostic (tarif du diagnostic seul : 480€ HT)
Réussir à motiver votre équipe sans vous épuiser, c'est ce que vous apprendrez à faire naturellement avec le programme BOOST!
Voici des exemples de leviers structurants et leurs applications concrètes travaillés dans les coaching 1-1 (avec en support votre feuille de route). Les thématiques sont choisies pour vous faire gagner en fluidité, en impact et en temps dans tous vos domaines de vie:
1. Booster votre leadership naturel à 360°
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Prenez conscience de vos capacités naturelles de leader pour les utiliser dans votre quotidien et gagner en fluidité
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Gagnez en confiance en vous pour pouvoir prendre les meilleures décision pour votre business
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Agissez depuis une posture inspirante et motivante avec toutes vos parties prenantes (équipes, fournisseurs, clients, réseaux d'affaires)
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Adoptez une communication claire qui vous fait gagner en temps et en énergie dans l'explication de votre vision de votre business, de vos attentes et de vos valeurs de travail
2. Passer d’un management “en force” à un accompagnement fluide
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Lâchez prise sur ce que vous ne pouvez pas changer, gardez votre focus pour construire les bases d'un engagement inspirant pour vos équipes
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Identifiez vos "vraies batailles" pour pouvoir rester déterminé, travailler selon vos valeurs et créer des dynamiques de reconnaissance mutuelle
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Intégrez avec conscience les leçons de vos succès comme de vos erreurs pour gagner en discernement et en efficacité dans vos décisions managériales
3. Recalibrer votre boussole intérieure pour piloter votre business avec plus de clarté
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Stoppez vos comportements "sous pression" qui desservent votre business (prendre une décision très importante dans l'urgence, vous disperser, rester une journée entière en colère ou sans aucune envie, procrastiner sur des sujets de fond pourtant essentiels) pour savoir revenir à une zone de calme stratégique et de clarté mentale
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Apprenez à dire “non” au service de votre énergie, de votre temps et de votre performance au quotidien
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Recréez un équilibre en terme de temps entre celui dédié à la gestion des équipes et celui dédié au pilotage stratégique de votre société avec la mise en place d'un modèle de délégation sur-mesure
Les bénéfices : retrouvez la satisfaction et la fierté de votre impact au quotidien
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Vous vous reconnectez à vos meilleures inspirations, à votre énergie et à votre envie de travailler
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Vous êtes satisfait de la façon dont vos équipes passent à l'action
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Vous retrouvez la fierté d'un travail bien fait, la sérénité de relations plus fluides sur le plan professionnel et personnel
Vous pouvez enrichir votre parcours BOOST avec des thématiques spécifiques:
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Votre vision de la réussite qui vous rend vivant!
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Votre modèle de liberté et de responsabilité qui vous motive (et vous fait sortir du mode "survie")
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Allier clarté émotionnelle et gestion de votre énergie
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Votre modèle optimal de décision et de délégation (en vous appuyant peut-être sur l'IA générative pour plus d'efficacité)
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Mise en place d'une gestion des risques optimisée
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Efficacité dans la conduite de réunion et d'entretien individuel
PHILOSOPHIE DE MON APPROCHE
Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin
Mon rôle est d'être votre "co-pilote structurant" pour vous permettre de réaliser vos ambitions
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vous clarifiez votre "destination professionnelle",
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vous identifiez ce qui vous rend vivant (satisfaction, succès, fierté, épanouissement, accomplissement)
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pour mettre votre tenue de " leader - pilote de votre business ", avec un mindset qui vous structure et vous fait grandir!
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pour vous sentir pleinement vivant dans votre aventure professionnelle tout en comprenant comment dépasser vos "angles-morts"
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et ressentir que votre vraie puissance n'est pas d'être invincible mais d'être authentique !
Ajuster sa posture de leader, ce n’est pas devenir quelqu’un d’autre, c’est recontacter toutes ses pépites que le mode "survie" a fait oublier!
